Die drei Ebenen des Projekts Neuorientierung – Teil 3: Planung und Struktur

Als unser eigener Job-Entwickler sorgen wir also dafür, mit kreativen Blick über den Tellerrand neue und gute Ideen für unsere zukünftige Tätigkeit zu entwickeln. Mit dem Hut des Selbst-Managers auf dem Kopf kümmern wir uns darum, motiviert und mit Energie weiterlesen

Der neue Job soll vor allem sicher sein!

Ein Artikel auf Spiegel Online vom 11.07.12 zitiert sehr interessante Ergebnisse einer Umfrage der Unternehmensberatung Towers Watson (Deutsche gehen auf Nummer sicher). Obwohl die Wirtschaftskrise uns ja bisher kaum berührt hat, nimmt für deutsche Arbeitnehmer das Kriterium Sicherheit bei der beruflichen weiterlesen